人材派遣の使い勝手と自社雇用のコスト感で使える短期人材紹介

人材紹介は直接雇用であるため、
採用したアルバイトの１日単位の給与計算や給与振込が発生します。

また、労働条件通知書や労働三帳簿と呼ばれる労働者名簿、賃金台帳、出勤簿を整理しておく必要があります。
これらを手作業で行うことは非常に困難です。

そこで、独自に開発したシステムにより、
人材依頼から給与計算、労務帳票の管理までを完全システム化しました。

それが東和キャストの日々紹介です。

日々紹介３つの特徴

• 1.全国登録人数は７０万人超、依頼はインターネット経由で
• 2.勤怠管理から給与計算は自動化
• 3.法定帳票類の管理はシステムサポート

つまり、
アルバイトの紹介依頼は無料の依頼システムからカンタンに行えるようになり、
アルバイトの給料は簡単にネットで支払うことができるようになり、
アルバイトの労働履歴や給与情報、賃金台帳、労働条件通知書、出勤簿、勤務簿などもシステムで管理できるようになります。

給与前払いシステムも利用でき、就業希望者の応募件数が増加します

無料で給与前払いシステムも利用できるようになり、最短当日振込可能になります。
それによって就業希望者の応募件数増加につながります。

まるで携帯電話会社を切り替えるように、雇用形態を（派遣⇒紹介）に切り替えるだけで大幅コストダウンが可能

やっていただくことは、今、働いている派遣人材の雇用形態を派遣から紹介に切り替えるだけです。
下記のような理由で大幅にコスト削減が可能となります。

• 1日単位の直接雇用なので派遣法の影響を受けません
• 雇用保険・社会保険の加入を調整できます
• 発生コストは時給＋紹介料のみ大幅な人件費コストの削減が可能
• 募集・採用による管理業務などの手間が大幅に軽減
• 複数の派遣会社を一つにまとめて管理できる

切り替えによる導入費など初期費用は０円

日々紹介システム、エスプリ（給与前払いシステム）の導入には費用はかかりません。
お申し込み、ご契約いただくだけで利用できます。

1日単位・1週間単位・数か月まで任意の期間で利用でき、質の良い人材が確保できます。
是非、お気軽にお問合せください。